Atribút:Has context

Toto je vlastnosť typu Text.

Stránky používajúce vlastnosť „Has context“

Zobrazuje sa 25 stránok, ktoré používajú túto vlastnosť.

Zobraziť (predchádzajúcich 25 | nasledujúcich 25) (20 | 50 | 100 | 250 | 500).

p
práca s verejnosťou +	Súbežne absentuje profesionálne spracovaná mediálna podpora, práca s verejnosťou, ktorá by pomohla väčšej akceptácii nepopulárnejších krokov, ktoré z dlhodobejšieho horizontu nakoniec prinesú pre občana lepšie a kvalitnejšie zdravotnícke služby.  +
prach +	Prach sa vo všeobecnosti vytvára mechanickými procesmi. Hmla sa vo všeobecnosti vytvára kondenzáciou presýtených pár alebo fyzikálnym oddeľovaním kvapalín. Prachy a hmly majú vo všeobecnosti veľkosť v rozsahu od menej ako 1 μm približne do 100 μm.  +
prachovnica +	prachovnica hranatá, prachovnica so zabrúsenou sklenenou zátkou  +
práčovňa +	Práčovňa slúži pre občana, ktorému sa poskytuje opatrovateľská služba, alebo pre občana, ktorý je z dôvodu sociálnej neprispôsobenosti bez prístrešia, na pranie osobného šatstva a iného textilu, ak nemožno pranie zabezpečiť inak.  +
pracovná cesta +	Zamestnávateľ môže zamestnanca vyslať na pracovnú cestu mimo obvodu obce pravidelného pracoviska alebo bydliska zamestnanca na nevyhnutne potrebné obdobie len s jeho súhlasom. To neplatí, ak vyslanie na pracovnú cestu vyplýva priamo z povahy dohodnutého druhu práce alebo miesta výkonu práce alebo ak možnosť vyslania na pracovnú cestu je dohodnutá v pracovnej zmluve.  +
pracovná emigrácia +	Určitý kvantitatívny výsek z celkovej pracovnej emigrácie umožňujú zachytiť bilaterálne dohody o vzájomnom zamestnávaní občanov.  +
pracovná látka +	efektívna, organická, kvapalná pracovná látka  +
pracovná migrácia +	„Zahraničná pracovná migrácia rovnako ako v minulosti, tak aj dnes hrá významnú úlohu pri ekonomickom, sociálnom či demografickom vývoji obyvateľstva Slovenska.“  +
pracovná pohotovosť +	Je potrebné rozlišovať pracovnú pohotovosť na pracovisku a pracovnú pohotovosť na inom dohodnutom mieste.  +
pracovná rehabilitácia +	Pracovná rehabilitácia môže byť poskytnutá poškodenému, ktorý v dôsledku pracovného úrazu alebo choroby z povolania má pokles pracovnej schopnosti, ak podľa posudku posudkového lekára možno predpokladať opätovné zaradenie poškodeného do pracovného procesu, ak tento zákon neustanovuje inak.  +
pracovná sila +	Pracovné sily predstavujú tú časť pracovného potenciálu, ktorá sa realizuje v konkrétnej práci na rôznych úsekoch činnosti.  +
pracovná sila¹ +	"Pracovná sila" alebo v súčasnej dobe "aktívne obyvateľstvo" zahŕňa všetky osoby, ktoré spĺňajú požiadavky pre zaradenie medzi zamestnaných alebo nezamestnaných.  +
pracovná zdravotná služba +	Úlohy pracovnej zdravotnej služby vykonáva tím odborných zdravotníckych pracovníkov kvalifikovaných na výkon pracovnej zdravotnej služby.  +
pracovná zmluva +	Pracovný pomer sa zakladá písomnou pracovnou zmluvou medzi zamestnávateľom a zamestnancom. Jedno písomné vyhotovenie pracovnej zmluvy je zamestnávateľ povinný vydať zamestnancovi. Podstatnými náležitosťami pracovnej zmluvy sú: druh práce, na ktorý sa zamestnanec prijíma (popis pracovných činností), miesto výkonu práce, deň nástupu do práce, mzdové podmienky, ak nie sú dohodnuté v kolektívnej zmluve.  +
pracovné miesto¹ +	Pracovné miesto zodpovedajúce prvému stupňu náročnosti práce charakterizuje výkon pomocných, prípravných alebo manipulačných prác podľa presných postupov a pokynov.  +
pracovné podmienky +	Európske pracovné podmienky sa výrazne odlišujú – medzi jednotlivými členskými štátmi, medzi "starými" a "novými" členskými štátmi, ale aj medzi odvetviami, ženami a mužmi, zamestnancami a samostatne zárobkovo činnými osobami a medzi rôznymi vekovými skupinami.  +
pracovné podmienky² +	Pracovné podmienky sú ovplyvňované režimom práce, odpočinkom a technickým stavom pracovného prostredia.  +
pracovný asistent +	Pracovný asistent musí mať 18 rokov veku a spôsobilosť na právne úkony.  +
pracovný cyklus +	celý, jeden pracovný cyklus, energia pre pracovný cyklus, pracovný cyklus zážihového štvordobého motora  +
pracovný nástroj +	polohovanie, držiak, výroba, životnosť pracovných nástrojov  +
pracovný pomer +	Pracovná zmluva je jediný spôsob vzniku pracovného pomeru v režime Zákonníka práce.  +
pracovný pomer na kratší pracovný čas +	Kratší pracovný čas nemusí byť rozvrhnutý na všetky pracovné dni.  +
pracovný pomer na určitú dobu +	Pracovný pomer na určitú dobu sa vždy musí uzatvoriť v písomnej forme. Možno ho dohodnúť najdlhšie na tri roky.  +
pracovný poriadok +	Zamestnávateľ môže vydať pracovný poriadok po predchádzajúcom súhlase zástupcov zamestnancov, inak je neplatný. Je záväzný pre zamestnávateľa a pre všetkých jeho zamestnancov.  +
pracovný poriadok² +	Zamestnávateľ môže vydať pracovný poriadok po predchádzajúcom súhlase zástupcov zamestnancov, inak je neplatný.  +