materská dovolenka²

Legislatívny termín [?]

Oblasť:	právo, pracovné právo
Definícia:	ospravedlnené pracovné voľno, ktoré je spravidla dobou, v rámci ktorej žene patrí materské a patrí medzi dôležité osobné prekážky v práci
Zdroj:	PODĽA: Barancová, H. – Schronk, R.: Pracovné právo. Bratislava: Sprint 2009.

---

Kontext:	Materská dovolenka alebo rodičovská dovolenka podľa § 166 ods. 1 sa poskytuje žene a mužovi odo dňa prevzatia dieťaťa v trvaní 28 týždňov, osamelej žene a osamelému mužovi v trvaní 31 týždňov a žene a mužovi, ktorý prevzal dve deti alebo viac detí, sa poskytuje v trvaní 37 týždňov, najdlhšie do dňa, v ktorom dieťa dovŕši tri roky veku.
Zdroj kontextu:	Zákon č. 311/2001 Z. z. (Zákonník práce).
Príbuzné termíny:	rodičovský príspevok², rodičovská dovolenka², prekážky v práci²
Poznámka:	V súvislosti s pôrodom a so starostlivosťou o narodené dieťa patrí žene materská dovolenka v trvaní 28 týždňov.
URL:	https://www.slov-lex.sk/zoznam-tezaurov/-/tezaurus/koncept/-SK-tezaury-1-5-koncepty-66