Termín:rodičovská dovolenka²: Rozdiel medzi revíziami
Z STD
Riadok 1: | Riadok 1: | ||
{{Term | {{Term | ||
|Name=rodičovská dovolenka² | |Name=rodičovská dovolenka² | ||
− | |Definition=ospravedlnené pracovné voľno, ktoré patrí medzi dôležité osobné prekážky v práci | + | |Definition=ospravedlnené pracovné voľno, ktoré patrí medzi dôležité osobné [[Term:prekážky v práci²|prekážky v práci]] |
|Field=právo, pracovné právo | |Field=právo, pracovné právo | ||
|Related terms=rodičovský príspevok², materská dovolenka², prekážky v práci² | |Related terms=rodičovský príspevok², materská dovolenka², prekážky v práci² |
Verzia zo dňa a času 13:03, 26. apríl 2022
Legislatívny termín [?]
Oblasť: | právo, pracovné právo |
Definícia: | ospravedlnené pracovné voľno, ktoré patrí medzi dôležité osobné prekážky v práci |
Zdroj: | PODĽA: Barancová, H. – Schronk, R.: Pracovné právo. Bratislava: Sprint 2009. |
Kontext: | Materská dovolenka alebo rodičovská dovolenka podľa § 166 ods. 1 sa poskytuje žene a mužovi odo dňa prevzatia dieťaťa v trvaní 28 týždňov, osamelej žene a osamelému mužovi v trvaní 31 týždňov a žene a mužovi, ktorý prevzal dve deti alebo viac detí, sa poskytuje v trvaní 37 týždňov, najdlhšie do dňa, v ktorom dieťa dovŕši tri roky veku. |
Zdroj kontextu: | Zákon č. 311/2001 Z. z. (Zákonník práce). |
Príbuzné termíny: | rodičovský príspevok², materská dovolenka², prekážky v práci² |
Poznámka: | Rodičovská dovolenka sa poskytuje v rozsahu, o aký rodič žiada, najmenej na jeden mesiac. |
URL: | https://www.slov-lex.sk/zoznam-tezaurov/-/tezaurus/koncept/-SK-tezaury-1-5-koncepty-67 |